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星际探索之队友每天都在作 第五十七章 最优秀的什么?

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    “在我回答你们的问题之前,你们先告诉我,我们进入这个训练营的目的是什么?或者说,你们昨天选择留下来,是为了什么?”

    听到A的问题,大家的表情都有点怔愣。

    她们留下来是为了什么?这件事好像很难三言两语说清楚。

    “或者说,你们认为我们这五年的训练应该达到一个怎样的结果,才能算作是成功的?”

    看到众人张口结舌的样子,A也知道之前的那个问题,恐怕并不是那么好回答,便将问题讲的更加具体了一点。

    “我可以很明白地告诉你们,一个探索者是不可能完成全部的探索任务的,这样的事情从古至今都没有发生过。”

    听到A的话,卞教官眉头一皱,下意识地想要反驳A的话,因为他不能让A这样打击大家的士气,但是却发现自己根本就无法反驳这句话。

    “能够完成一个陌生星域的探索,或者是一条陌生航路的开辟,从来都不是一个人的成功,而是一个团队的成功。大家最熟悉也最喜欢的探索者,应该是我们这个时代的奇迹探索者,米瑞可将军。在座的各位应该是从小听她和她的团队的故事长大的,没错吧?”

    外圈的座位是最高的,所以A可以清晰地看到大家的表情和动作。

    每一个姑娘都不由自主地点了点头。

    奇迹探索者和她的奇迹小队的故事,几乎是陪伴着她们这一代人成长起来的。

    小的时候,无论因为什么样的事情哭闹,只要长辈们用智脑终端开始播放奇迹小队的故事,她们就会不由自主地安静下来,想要知道这一次奇迹小队又会用怎样神奇的方法,解决探索过程中所遇到的难题。

    “大家有没有想过一个问题,如果没有奇迹小队,只有米瑞可将军一个人,那些传奇一般的探索还能够被完成吗?如果没有人来设计探索设备,没有人来制造和管理探索舰内的智能机器人,没有人来通过天文学知识预先确定可能发生的危险,没人根据最先进的算法推断出最合理的路线,没有人管理和整合整个小队的工作,没有人为小队准备一切需要的资源,只有米瑞可将军一个人,那些传奇一般的探索还能够被完成吗?”

    团队里的姑娘们不由自主地摇了摇头,她们根本无法想象,如果只有米瑞可将军一个人的话,这些工作怎么可能被完成……

    她们自己就是其中某一个方面的佼佼者,虽然不敢说自己是母星的最强者,但是在同龄人中,她们可以很自信地说,她们一定是其中最优秀的。

    她们一定是最优秀的那一拨人中最年轻的,也是年轻人中最优秀的,对于自己的专业,她们每一个人都有这样的自信。

    但是即便如此,她们也完全无法想象,一个什么样的人,才能够在同时掌握那么多东西之后,还能够在年轻的时候……离开母星出去进行探索……

    “我们每一个人的时间还有精力都是有限的,我们最青春,最有创造力,工作能力最强的年纪,其实只有那么几年。错过了最巅峰的时期,任何一个人都很难成功地去完成探索任务。这不是因为年纪大的人,能力就不行了,这样说是不公平的,但是你们每个人都知道,神经系统的巅峰期其实特别短暂,过了那段时间,再想要恢复之前的状态就是完全不可能的事情了。”

    人体生老病死的规律就是这样的,身体会成长,逐渐达到巅峰,而达到巅峰之后,身体就会逐渐衰老,就像是爬山的人终究是要下山一样。

    规律如此,每个人都必须承认,也只能顺从这样的规律来安排自己的一生。

    “所以,我们的探索训练营从计划被提出的那一刻开始,就不是为了培养一个所谓的全能的探索者,这是毫无意义的,即便这个人在每一个方面都受到了很完整的训练,她也没有那个时间,一个人去完成一个探索队的工作。训练营成立的目的,从一开始就是为了训练出一个完美的探索者小队,虽然没有完美的个人,但是一定有完美的团队,这就是我们二十六个人来到这个训练营的目标。”

    A说到这里,顿了顿,扫视了一下专注地听着她讲话的每一个姑娘。

    “我们每一个人,能够将自己的天赋在这个团队里发挥到极限,这就是最完美的小队了,也是我们母星的未来了。姑娘们,现在你们能告诉我,你们为什么要留下来了吗?是为了在每一门课中拿到优秀吗?”

    “不是……”

    “是为了每一天吃饭,买零食要用的功勋点吗?”

    “不是……”

    “是为了让教官满意吗?”

    “不是……”

    “是为了让自己面子过得去吗?”

    “不是……”

    “是为了什么?现在你们告诉我?你们告诉我,你们留下来是为了什么?”

    “为了母星!”

    “为了母星吗?怎么才是对母星的未来最好的?”

    “成为最优秀的!”

    “最优秀的什么?”

    “最优秀的团队!”

    “最优秀的什么?我好像没有听见所有人的声音?”

    “最优秀的团队!!!我们一定会成为我们所能成为的最优秀的团队!!一定!!”

    “母星没有时间了!!!人类的未来没有时间了!!!我们也没有时间了!!!现在你们明白了吗?”

    “再回答我一次!我希望以后我不需要再问你们这个问题,我希望你们每一个人,今天都能记住自己此时此刻所说的话,最优秀的什么?”

    “最优秀的团队!”

    “很好!所以现在你们还有什么问题吗?”

    盯着A,泪眼朦胧的姑娘们,摇了摇头……

    想要成为一个优秀的团队,同吃同住同学习是最基本的要求而已,她们还有什么要问的呢……

    也许她们不能在每一门课上都是最优秀的那个,甚至很有可能会成为垫底的那个,但是这个重要吗?

    重要的是,她们在这个过程中,可以看到身边的每一位队友,看到每一个人的长处短处,共同进步,共同成长,培养属于她们的默契。

    这些时间不是白白浪费的,也许将这些时间花在她们自己的专业上,她们可以在专业上稍微进步一点点,但是那样一点点的进步对于探索任务是没有意义的,而她们跟队友之间更多的那一点点默契,在完成任务的过程中,却可能是生与死的差别。

    这一点,在她们童年就听到的奇迹小队的故事里,早就无数次的讲明了。
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